Der Arbeitgeber hat zugunsten des Mitarbeiters eine Krankengeldversicherung abzuschliessen, die während 720 von 900 aufeinander folgenden Tagen (180
Tage für AHV-Rentner) 80% des Bruttolohnes zahlt. Während einer Aufschubzeit
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von höchstens 60 Tagen pro Jahr hat der Arbeitgeber 88% des Bruttolohnes zu
zahlen (Art. 23 Ziff. 1 1. Absatz L-GAV).

3.5.6.1. Ansprüche Februar 2024