6.2. Beim Betrieb der Beklagten handelt es sich um eine Fluggesellschaft, die
Kurz- und Langstreckenflüge anbietet. Im Kontext mit der Covid-Pandemie galten
für die Beklagte strikte Einreise- und Aufenthaltsbestimmungen in diversen Ländern. Im Rahmen der Interessenabwägung ist zu berücksichtigen, dass der Arbeitnehmer mit der Eingehung des Arbeitsverhältnisses freiwillig (teilweise) auf
die Ausübung seiner Persönlichkeitsrechte verzichtet und sich der (begrenzten)
Weisungsgewalt der Arbeitgeberin unterstellt hat (VÖGELI GALLI, Covid-19-Impfung
und Selbstbestimmungsrecht im Arbeitsverhältnis, sui generis 2021, S. 107 ff.,
S. 109 f. ; STREIFF / VON KAENEL / RUDOLPH, a.a.O., N 3 zu Art.