Insofern handle es sich dabei nicht um eigentliche Pausen im Sinne des Arbeitsgesetzes, sondern um Arbeitszeit. Indem die Beklagte gegen die von ihm erfassten Arbeitszeiten nicht opponiert habe, habe sie diese stillschweigend genehmigt.
Im Übrigen bestreite er, dass er Tennis spielen oder zum Coiffeur gegangen sei,
ohne auszustempeln.