Da somit eine nachvollziehbare und schlüssige medizinisch-theoretische Beurteilung
der Arbeitsfähigkeit vorliegt, kann auf die Durchführung einer EFL-Testung verzichtet
werden, zumal die an der Begutachtung involvierten Ärzte eine EFL-Abklärung nicht
angeregt haben und eine solche Abklärung stark vom Mitwirkungswillen des Versicherten
abhängig wäre. Es ist somit nicht davon auszugehen, dass eine EFL zusätzliche neue
Erkenntnisse bringen würde, weshalb der diesbezügliche Beweisantrag in zulässiger
Anwendung der antizipierten Beweiswürdigung abzuweisen ist. Das soeben Gesagte führt
sodann dazu, dass auch der Antrag auf Einholung eines Gerichtsgutachtens abzuweisen
ist.