Vielmehr scheiterten die Arbeitsversuche des Beschwerdeführers
aufgrund der massiven Schwierigkeiten der zwischenmenschlichen Kontakte infolge der
beschriebenen Persönlichkeitsauffälligkeiten. Eine Integration in den Arbeitsprozess sei
grundsätzlich möglich, jedoch sei dafür eine intensive psychotherapeutische Behandlung
des ADHS dringend notwendig. Die Arbeitsfähigkeit sei aufgrund einer komplexen
Persönlichkeitsstörung und eines ADHS deutlich eingeschränkt. Eine Beschäftigung im
ersten Arbeitsmarkt ohne entsprechende Unterstützung sei zurzeit unrealistisch (IVact. 132/7–8).