Das Alter ist auch nicht in dem Sinne ein
Zuschlagskriterium, dass derjenige Bewerber, der näher der fatalen
Alterslimite von 65 Jahren ist, schlechter bewertet würde. Die
Beschwerde führenden Parteien können nur für sich Beschwerde führen und ihre Interessen anführen, nicht aber generell geltend machen,
die umstrittene Alterslimite schränke generell den Kreis der Bewerber
ein und sei deshalb illegal. Ist dem aber so, können die Beschwerdeführer für die Ausschreibung bezüglich des Eignungskriteriums 65
keine Legitimation begründen.