2 et 7 de la loi sur les cartels, RS 251), elle était la même
lorsqu'il travaillait pour le compte d'E.________ SA et n'a pas changé juste
avant qu'il prenne son nouvel emploi au sein d'A.________ SA. Il semble
ainsi difficile d'admettre que cette situation soit devenue insupportable à
l'intimé juste après son changement d'employeur et qu'il s'en soit
accommodé jusque-là. De plus, il ressort du mail du 17 mars 2009 écrit
par Q.________ à deux de ses collègues et faisant le point sur la situation
de l'intimé que celui-ci avait d'autres motifs de donner sa démission.