Die psychische Verfassung des Beschwerdeführers ist offensichtlich in der
Tätigkeit als FaBe stabiler als sie es in der Tätigkeit als Logistiker war (obschon diese
medizinisch-theoretisch wohl besser angepasst wäre). Da sich der Beschwerdeführer in
seiner Ausbildung sehr wohl zu fühlen scheint und entsprechend motiviert arbeitet, wird das
Rückfallrisiko tendenziell eher verringert. Zusätzlich ist zu berücksichtigen, dass der
Beschwerdeführer die nötige Krankheitseinsicht besitzt und die Bereitschaft zeigt, sich bei
Bedarf Hilfe zu holen, welche ihm vom Arbeitgeber auch explizit angeboten wird (siehe
Bildungsbericht vom 29.10.2014 Ziff. 2.9).