Für den Zeitpunkt, in welchem die Frage nach der Verwertbarkeit der
(Rest-) Arbeitsfähigkeit bei vorgerücktem Alter beantwortet wird, ist auf das
Feststehen der medizinischen Zumutbarkeit einer (Teil-) Erwerbstätigkeit
abzustellen. Ist eine gegebene Restarbeitsfähigkeit – wie vorliegend – nicht
mehr wirtschaftlich verwertbar, liegt eine vollständige Erwerbsunfähigkeit und
damit Anspruch auf eine ganze Invalidenrente vor.

Obergericht, 22. Mai 2015, OG V 14 54

Aus den Erwägungen: