4 CO con la conseguenza che l'art. 324a cpv. da 1 a 3 CO ritrova la sua applicabilità (Streiff/von Kaenel, Arbeitsvertrag, 6ª edizione, n. 285 ad art. 324a/b CO; Aubert, op. cit., n. 63 ad art. 324a CO; Wyler, Droit du travail, 2ª edizione, pag. 233).
Ora, nella misura in cui il contratto di lavoro non stabilisce la durata dell'obbligo di remunerazione del 100% del salario durante la malattia, ed è impensabile che il datore di lavoro si fosse assunto un tale onere sine die anche perché il salario durante la malattia ha quale scopo quello di supplire alla perdita di guadagno per una durata limitata (DTF 131 V 298)