indennità per lavoro ridotto specificando in base a quale prassi o normativa o direttiva in vigore nel periodo 1992-1997 ciò sarebbe avvenuto, nonché per quale motivo le verifiche “di prassi” o quelle realmente effettuate non avrebbero o non hanno permesso di smascherare l’agire degli accusati.
E ciò nel solco della decisione 7 maggio 2004 di questo ufficio che così stabiliva: