C. Die Arbeitgeberin kündigte das Arbeitsverhältnis mit C.________ am 3. Juni 2013 per Ende September 2013 (IV-act. 36-12/15).

D. Mit Verfügung vom 22. August 2013 lehnte die IV-Stelle Schwyz einen
Rentenanspruch ausgehend von einem ermittelten IV-Grad von 15% ab (Vi-act.
42).

E. Gegen diese Verfügung liess C.________ mit Eingabe vom 3. September
2013 beim Verwaltungsgericht Schwyz fristgemäss Beschwerde erheben mit
dem Antrag, ihm sei ab August 2012 eine Dreiviertelsrente auszurichten, eventualiter sei die Sache zur Neubeurteilung an die IV-Stelle Schwyz zurückzuweisen
(Vi-act. 44).