Nach Darstellung des Klägers wurde indes die Verjährung mit der Erbringung
von Teilzahlungen in den Jahren 2014 wie 2016 jeweils unterbrochen und sie
habe neu zu laufen begonnen (Replik Ziff. 19). Dem entgegnet die Beklagte,
dass Taggelder pro Leistungsfall ausgerichtet würden. Eine Arbeitsunfähigkeit infolge psychischer Krankheit sei nie anerkannt worden, weshalb eine allfällige
Zahlung diesbezüglich nie unterbrechend habe wirken können. Und auch für die
Arbeitsunfähigkeit wegen somatischer Krankheit im April 2014 sei aufgrund der
ausstehenden Prämienzahlung sowie der zu späten Anmeldung nie ein Taggeld
geleistet worden;