So bringt der Beschwerdeführer
glaubhaft vor, dass er 2006 in die Schweiz zog, um hier zu arbeiten und zu leben, dass er hier mit seiner Familie seinen Lebensmittelpunkt aufbaute. Ebenso
ist glaubhaft, dass die Familie zur Betreuung der Mutter und Grossmutter zurück
nach Deutschland zog, dies mithin als vorübergehende Phase zu betrachten war
und nichts gegen die Annahme spricht, dass sie nach Beendigung der familiären
Pflichten wieder zurück in die Schweiz gekommen wären (wo auch die Ehefrau
zuvor schon tätig war). Ebenso steht fest, dass sich der Beschwerdeführer aufgrund der Kündigung nicht veranlasst sah, die Schweiz zu verlassen.