{"Signatur": "SZ_VG_001", "Spider": "SZ_Verwaltungsgericht", "Sprache": "de", "Datum": "2016-10-26", "HTML": {"Datei": "SZ_Verwaltungsgericht/SZ_VG_001_III-2015-109_2016-10-26.html", "URL": "https://gerichte.sz.ch/vg/tribunavtplus/loadTable", "Checksum": "34f787039307f867996ff02048905656"}, "PDF": {"Datei": "SZ_Verwaltungsgericht/SZ_VG_001_III-2015-109_2016-10-26.pdf", "URL": "https://gerichte.sz.ch/vg/tribunavtplus/ServletDownload/III_2015_109_2ea3265bbbf0121da8fa1a58cc2377f269677e486cbd0bc8bfa6ca2ef1701bccca104c5eb1e88781c3fe12e23bf8777620ab6ece83a494f08bf4c39ed2cea874d7631ab626b4db55c3f6deb72c3b0c77?path=2ea3265bbbf0121da8fa1a58cc2377f269677e486cbd0bc8bfa6ca2ef1701bccca104c5eb1e88781c3fe12e23bf8777620ab6ece83a494f08bf4c39ed2cea874d7631ab626b4db55c3f6deb72c3b0c77&pathIsEncrypted=1&dossiernummer=III_2015_109", "Checksum": "ae04ab89343ae8f63d66946e5fb70757"}, "Scrapedate": "2023-01-01", "Num": ["III 2015 109"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Schwyz Verwaltungsgericht 3. 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Kammer 26.10.2016 III 2015 109\nRegeste:\nPersonal- und Besoldungsrecht (Dienstjahre/Lohneinreihung) | Personal- und Besoldungsrecht\n\n 3\nVereinheitlichung der Arbeitsverträge aufgefallen waren. Im Dispositiv hielt er\nwas folgt fest (vgl. BB 2):\n1. Die Arbeitsverträge der vier oben aufgeführten Lehrpersonen, resp. der zwei\nnoch unbehandelten Fälle werden per 01.08.2014 (Anfang neues Schuljahr)\nangepasst.\n2. Da die fehlerhaften Einstufungen nicht auf das Verschulden der betroffenen\nLehrpersonen zurückzuführen sind, wird auf eine Lohnrückforderung\nverzichtet.\n3. Die Lehrpersonen werden vom Schulpräsidenten zusammen mit dem\nHauptschulleiter in einem Gespräch orientiert und die Arbeitsverträge neu\nausgearbeitet.\n\nDieses Orientierungsgespräch fand am 16. Juni 2014 statt. Die dabei\naufgeworfenen Fragestellungen wurden in der Folge dem Rechts- und\nBeschwerdedienst des Kantons Schwyz unterbreitet. Die entsprechenden\nAntworten des Rechtsdienstes sind in einem vom Schulpräsidenten sowie dem\nHauptschulleiter unterzeichneten Schreiben vom 30. Juni 2014 an A.________\nenthalten (KB 13). Diesem Schreiben war auch ein neuer Arbeitsvertrag für die\n(unbefristete) Anstellung ab 1. August 2014 beigelegt. Darin wurde der\nMonatslohn bei einem Pensum von 103.44 % und unter Anrechnung von 5\nDienstjahren mit Fr. 8'632.40 angegeben (KB12). In der Folge lehnte es\nA.________ weiterhin ab, den neuen Arbeitsvertrag zu unterzeichnen.\n\nC. Mit Schreiben vom 11. August 2014 erläuterten der Schulpräsident sowie\nder Hauptschulleiter nochmals die Umstände sowie die massgebenden\nGrundlagen und teilten mit, dass ab 1. August 2014 der Lohn unter\nBerücksichtigung von 5 Dienstjahren ausbezahlt werde. Zudem wurde die\nMöglichkeit für ein persönliches Gespräch offeriert (KB 14). Dieses Gespräch\nwurde für den 27. August 2014 abgesprochen, allerdings lehnte es A.________\nab, daran teilzunehmen (vgl. BB 8 i.V.m. der Klageantwort, S. 14, i.V.m. Replik,\nS. 14, Ziff. 44).\n\nD. Mit Schreiben vom 5. Dezember 2014 an den Bezirksrat C.________ sowie\nan den Rechtsdienst des Bildungsdepartements legte der von A.________\nmandatierte Rechtsvertreter die Gründe dar, weshalb nach seiner Auffassung der\nBezirksrat ab 1. August 2014 zu Unrecht drei Dienstjahre weniger angerechnet\nhabe (KB 17). Dazu äusserte sich der Bezirksrat C.________ in einer\nStellungnahme vom 11. Februar 2015 (KB 18).\n\nE. Am 18. Juni 2015 liess A.________ beim Verwaltungsgericht eine Klage\neinreichen mit den folgenden Rechtsbegehren:\n\n4\n1. Der Bezirk C.________ sei zu verpflichten, A.________ den seit 1. August\n2014 jeweils monatlich eingetretenen Lohnfehlbetrag in Höhe von CHF 670.55\nbrutto, d.h. derzeit CHF 6'705.50 brutto, samt 5% Verzugszins auf die jeweils\nam 1. des Folgemonats eingetretenen Lohnfehlbeträge, d.h. am 1. September\n2014 auf CHF 670.55 brutto, am 1. Oktober 2014 auf CHF 1'341.10 brutto, am\n1. November 2014 auf CHF 2'011.65 brutto, am 1. Dezember 2014 auf CHF\n2'682.20 brutto, am 1. Januar 2015 auf CHF 3'352.75 brutto, am 1. Februar\n2015 auf CHF 4'023.30 brutto, am 1. März 2015 auf CHF 4'693.85 brutto, am\n1. April 2015 auf CHF 5'364.40 brutto, am 1. Mai 2015 auf CHF 6'034.95 brutto\nund am 1. Juni 2015 auf CHF 6'075.50 brutto, zu bezahlen.\n\n2. Es sei festzustellen, dass der öffentlich-rechtliche Arbeitsvertrag zwischen\nA.________ und dem Bezirk C.________ vom 12./22. Juni 2013 unverändert\nBestand hat und gültig ist, insbesondere in Bezug auf die angerechneten\nDienstjahre und die gestützt darauf erfolgte Lohneinreihung (im Jahre 2014\nacht anrechenbare Dienstjahre und im Jahr 2015 neun anrechenbare\nDienstjahre in der Lohnklasse 3 der Sekundarstufe I);\n\n3. Unter Kosten- und Entschädigungsfolgen zu Lasten des Beklagten.\n\nF. Mit Klageantwort vom 20. Oktober 2015 beantragte der Bezirksrat\nC.________, die Klage sei vollumfänglich abzuweisen, soweit darauf einzutreten\nsei (unter Kosten- und Entschädigungsfolgen, inkl. 8% MwSt, zulasten der\nKlägerin).\n\nG. Mit Replik vom 16. Februar 2016 aktualisierte der Kläger seine\nRechtsbegehren wie folgt:\n1. Der Bezirk C.________ sei zu verpflichten, A.________ den seit 1. August\n2014 jeweils monatlich eingetretenen Lohnfehlbetrag in Höhe von CHF 670.55\nbrutto, d.h. von derzeit CHF 12'069.90 brutto, samt 5% Verzugszins auf die\njeweils seit 1. des Folgemonats eingetretenen Lohnfehlbeträge, d.h. seit 1.\nSeptember 2014 auf CHF 670.55 brutto, seit 1. Oktober 2014 auf CHF\n1'341.10 brutto, seit 1. November 2014 auf CHF 2'011.65 brutto, seit 1.\nDezember 2014 auf\nCHF 2'682.20 brutto, seit 1. Januar 2015 auf CHF 3'352.75 brutto, seit 1.\nFebruar 2015 auf CHF 4'023.30 brutto, seit 1. März 2015 auf CHF 4'693.85\nbrutto, seit 1. April 2015 auf CHF 5'364.40 brutto, seit 1. Mai 2015 auf CHF\n6'034.95 brutto, seit 1. Juni 2015 auf CHF 6'075.50 brutto, seit 1. Juli 2015 auf\nCHF 7'376.05, seit 1. August 2015 auf CHF 8'046.60, seit 1. September 2015\nauf CHF 8'717.15, seit 1. Oktober 2015 auf CHF 9'387.70, seit 1. November\n2015 auf CHF 10'058.25, seit 1. Dezember 2015 auf CHF 10'728.80, seit 1.\nJanuar 2016 auf CHF 11'399.35 und seit 1. Februar 2016 auf Fr. 12'069.90, zu\nbezahlen;\n\n"}