da sie nicht sozialversicherungspflichtig ist (Emmel, a.a.O., N 5 zu Art. 336a
OR und N 4 zu Art. 337c OR). Sie wird ebenfalls mit der fristlosen Entlassung
fällig (Streiff/von Kaenel/Rudolph, a.a.O., N 14 zu Art. 337c OR). Der Klägerin
sind demnach Fr. 24‘000.00 netto zuzüglich Zins von 5 % seit dem 23. Juni
2013 zuzusprechen. Auch an dieser Stelle kann von einer Rückweisung des
Prozesses an den Vorderrichter abgesehen werden, da die Höhe der Pönalentschädigung für den Fall, dass die fristlose Kündigung als ungerechtfertigt
oder gar missbräuchlich eingestuft wird, vom Beklagten nicht bestritten wird
und die Sache als spruchreif angesehen werden kann.