Dass er im Fürstentum Liechtenstein in einer
neuen Funktion tätig ist, deutet darauf hin, dass er nicht wegen seiner spezialisierten
Fachkenntnisse dorthin entsandt wurde. Unter diesen Umständen kann der
Beschwerdeführer auch nicht als Spezialist gelten, zumal dieser in seinen Eingaben
nichts anführt, was darauf hinweist. Den Akten kann weiter nicht entnommen werden,
dass sein Arbeitsverhältnis im Fürstentum Liechtenstein zeitlich begrenzt wäre. Der
Beschwerdeführer arbeitet schliesslich für eine liechtensteinische Unternehmung im
Fürstentum Liechtenstein. Seinen Wohnort hat er dagegen nicht an seinem Arbeitsort,
sondern in der Schweiz gewählt.