5.2 Bei der Prüfung der Frage, ob die Vorschriften absichtlich oder grobfahrlässig
missachtet wurden, ist zu berücksichtigen, dass sowohl ein Verschulden des
Arbeitgebers (GmbH) wie des verantwortlichen Organs (Beschwerdeführer) vorliegen
muss. Nach der Rechtsprechung des Eidgenössischen Versicherungsgerichts ist nicht
jede Verletzung der öffentlich-rechtlichen Aufgaben durch den Arbeitgeber ohne
weiteres einem qualifizierten Verschulden seiner Organe gleichzusetzen. Vorausgesetzt
ist vielmehr ein Normverstoss von einer gewissen Schwere (BGE 121 V 244).