6.5 Wie sich aus dem Urteil der Verwaltungsrekurskommission vom 26. September
2008 ergibt, regelte Ziffer 2 des Arbeitsvertrags das Gehalt des ehemaligen
Geschäftsführers. In Ziffer 5 sei sodann die Abgangsentschädigung geregelt worden.
Anknüpfungspunkte hätten die Verantwortung und die Aufgaben der Stelle gebildet, die
einen persönlichen Einsatz über die ordentliche Arbeitszeit hinaus verlangt hätten
(Sonntagsarbeit, Sitzungen und Repräsentationsaufgaben, keine
Überstundenentschädigung). Zu Recht sei die arbeitsvertragliche Grundlage der
Abgangsentschädigung anerkannt worden. Die Höhe der Entschädigung sei sodann
nach der Anstelldauer gestaffelt gewesen.