Ein "Privatbezug" stellt in diesem Sinn ohne weiteres
massgebenden Lohn dar, wenn damit geleistete Arbeit entlöhnt wird. Auch der
Gesellschafter einer GmbH ist Arbeitnehmer im Sinne des AHVG, wenn er für seine
Leistungen von seiner Gesellschaft ein Einkommen bezieht. Insoweit die
Beschwerdeführerin geltend macht, derartige Privatbezüge für "Leistungen" seien nicht
beitragspflichtig, geht sie fehl.