3.2.
Hingegen stellt sich die Frage, ob dem Beschwerdeführer nicht aufgrund des
Gleichbehandlungsgrundsatzes mindestens dieselbe Entschädigung zusteht, wie sie
die Vorinstanz R.__ bezahlt hat. Denn die Waffengleichheit in Verbindung mit der
Fürsorgepflicht erfordert die Gleichbehandlung zweier Angestellter, die beide in
dieselbe Administrativuntersuchung eingebunden sind, deren Ausgang entweder den
einen oder den anderen negativ treffen kann. Dies ist vorliegend zu bejahen.