berechnet werden – Letzteres könnte allenfalls ein Indiz für eine Gratifikation darstellen,
da bei einer solchen anders als bei einem festen Lohnbestandteil ein pro rata temporis
Anspruch nur dann besteht, wenn er verabredet ist (vgl. Art. 322d Abs. 2 OR). Insofern
muss sich das variabel im Titel auf die Klammerbemerkung beziehen. Darin findet sich
neben einer Regelung des Fälligkeitszeitpunkts die Wendung "based on achievement
of the agreed business and individual objectives", was übersetzt heisst, basierend auf
dem Erreichen der vereinbarten geschäftlichen und individuellen Ziele.