von R. F. in Deutschland wohnt, nachdem es sich bei diesem nicht um den einzigen
Mitarbeiter handelt, welcher im Rahmen der Vertragserfüllung als Mitarbeiter der
Klägerin tätig war. Damit braucht die Frage, ob R. F., wie die Beklagten behaupten,
seinen Wohnsitz nicht in St. Gallen habe, nicht entschieden zu werden. Fest steht, dass
er eine Aufenthaltsbewilligung B EG/EFTA für die Schweiz besitzt, wobei als sein
Wohnort St. Gallen-Bruggen angegeben wird (kläg.act. 81). Insgesamt liegen damit
keine hinreichenden Gründe dar, die ein Festhalten an der durch die Regelanknüpfung
festgestellten Rechtsordnung der Schweiz als unverhältnismässig erscheinen lassen
würden.