Mit den vorliegenden Dokumenten ist daher erstellt, dass
die Kunden (allenfalls deren Angehörige) im hauswirtschaftlichen Bereich gegenüber den Mitarbeiterinnen der Rekurrentin über erhebliche Weisungsbefugnisse im arbeitsrechtlichen Sinn verfügen (vgl. dazu auch den Entscheid
des Thurgauer Verwaltungsgerichts VG.2014.198/E vom 18. März 2015 zur
Filiale der A.___AG in X.___). Eine vollständige Übertragung der Weisungsbefugnisse ist dabei nicht notwendig, es genügt, wenn erhebliche Weisungsbefugnisse auf den Kunden übertragen werden.