6 EntsG i.V.m.
Art. 6 EntsV. Entsprechend wird die Rekurrentin nicht wegen Nichteinhaltens
der Mindestvorschriften für die Entlöhnung und die Ferien, sondern wegen
Missachtung der Meldepflicht gemäss Art. 6 EntsG i.V.m. Art. 6 EntsV
gebüsst.

vgl. PDF

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Kanton St.Gallen
Volkswirtschaftsdepartement

VD/AWA-14.15

Entscheid vom 24. November 2014

Rekurrent A.___GmbH & Co. KG, Deutschland

gegen

Vorinstanz Amt für Wirtschaft und Arbeit