Zumindest bei einem Dritten muss aber im Hinblick auf den Sinn und
Zweck der Vorschrift von Art. 91 SchKG davon ausgegangen werden, dass eine
Auskunftspflicht nur für den Zeitraum des Pfändungsvollzuges zu bejahen ist, soweit
der Dritte nicht von aktuellen Veränderungen der persönlichen Lage des Schuldner
unmittelbar betroffen ist, wie dies beispielsweise bei einem Arbeitgeber im Falle einer
Lohnpfändung (bei sich ändernder Lohnsumme) der Fall wäre.