Par ailleurs, la maladie a été
confirmée par le mari de l'intimée, entendu comme témoin par le tribunal
des prud'hommes et la gérante de l'établissement du recourant a décrit
l'intimée comme une employée fidèle et sur laquelle on pouvait compter, en
laquelle elle avait confiance et qui n'avait pratiquement pas été malade
ou absente de manière injustifiée depuis le début de son engagement. Même
si certains indices pouvaient donner à penser que l'intimée avait décidé
unilatéralement de prolonger ses vacances, on ne saurait, au vu de
l'ensemble des éléments qu'il avait pu réunir, considérer que le tribunal
des prud'hommes aurait abusé de son large pouvoir d'appréciation des