Or, dans le cas de concubins, il peut
être admis sans autre que la tenue du ménage, qui ne repose pas sur un
devoir d'assistance fondé sur le droit de la famille, n'est pas liée à
l'attente légitime d'un salaire ou d'une contrepartie sous quelque forme
que ce soit, en particulier l'entretien. Dans ce cas, il est d'autant
moins justifié d'admettre l'existence d'un contrat de travail qu'il en
manque les éléments essentiels que sont le rapport de subordination et le
droit pour l'employeur de donner des instructions (Hugo Casanova, Zur
Besteuerung Geldwerterleistungen unter Konkubinatspartnern in Problèmes
actuels de droit fiscal, Mélanges en l'honneur du Professeur Raoul