Le recourant a refusé de contresigner cette lettre et a écrit à son employeur le 23 janvier 1994 qu'il n'avait pas résilié son contrat et qu'il serait à son poste le lendemain. Ce jour-là,
l'intimée lui a remis une nouvelle lettre rappelant qu'il avait exprimé à
plusieurs reprises son intention de quitter l'entreprise et précisant :
"A toutes fins utiles, et si la résiliation que vous nous avez
donnée de votre contrat de travail devait être considérée comme insuffisamment formelle, nous vous signifions votre congé
pour justes motifs avec effet immédiat, soit à la fin de la
journée du jeudi 20 janvier écoulé.