– 3'709.90 francs), on pourrait estimer qu'une différence salariale de 520 francs (les 506 francs retenus par mois en 2011, très légèrement accrus pour tenir compte d'un accroissement des salaires hypothétique et réel jusqu'en 2014) entraînera une différence de rente de l'ordre de 1'400 francs. Une telle règle de trois fait toutefois abstraction du seuil de coordination de 2'030 francs par mois. C'est donc le rapport entre, d'une part, 3'080 francs et 1'470 francs (soit un ratio de 2,09 qui explique mieux la réduction de rente d'un peu plus de moitié) et, d'autre part, 1'990 francs et 1'470 francs (soit un ratio de 1,35) qui doit être examiné.