que la demanderesse n'avait pas été engagée exclusivement pour travailler de nuit ; que des tensions étaient survenues avec sa supérieure hiérarchique en raison de comportements inadéquats de sa part ; que la proposition de travailler de jour avait pour but de l'aider à surmonter les problèmes qu'elle rencontrait au sein de l'institution ; que, n'ayant plus travaillé depuis le 3 février 2011 et ayant restitué ses blouses de travail en date du 5 avril 2011, elle avait démontré son accord avec la fin des rapports de travail au début du mois de février 2011.
E.