2.
2.1 Selon l’article 2.5.2 let. b de la Convention collective de travail de l’Hôpital du Jura (ciaprès la CCT), lorsque l’employeur résilie le contrat de travail d’une collaboratrice,
celle-ci doit avoir reçu au préalable au minimum un avertissement écrit. Avant de
prononcer la résiliation du contrat de travail, l’employeur entend la collaboratrice et lui
donne la possibilité de s’exprimer sur les motifs invoqués contre elle, de consulter le
dossier, de faire valoir ses moyens de preuve, et de se faire assister par une personne
de son choix.