2.2 Comme l'a rappelé le Tribunal fédéral, les justes motifs de renvoi des fonctionnaires
ou d'employés de l'Etat peuvent procéder de toutes circonstances qui, selon les
règles de la bonne foi, excluent la poursuite des rapports de service, même en
l'absence de faute. De toute nature, ils peuvent relever d'événements ou de
circonstances que l'intéressé ne pouvait éviter, ou au contraire d'activités, de
comportements ou de situations qui lui sont imputables. La résiliation immédiate pour
justes motifs est une mesure exceptionnelle.