seulement, et a rencontré sa directrice pour en parler la semaine suivante, le 22
septembre 2009. A cette occasion, Y. lui a donné plusieurs conseils, sur les
personnes à contacter. Elle l'a également rendu attentive aux enjeux et l'a invitée à
bien réfléchir à sa situation, et, le cas échéant, à solliciter un congé car elle la sentait
fragile (cf. courriel du 22 septembre 2009 de Y. à MM. C. et D., PJ 22 intimée). Par la
suite, à part quelques échanges de courriels relativement brefs, la recourante n'a que
peu sollicité l'appui de sa directrice, à l'exception du questionnaire qu'elle lui a soumis
le 16 octobre,