En tenant
compte que le dernier contrat portait sur une mission auprès d'un autre employeur et
sur des prestations différentes, l'appelante estime que l'intimée 1 a accepté
tacitement la fin de ses rapports de travail en acceptant un nouvel emploi auprès de
D. SA et, qu'elle ne peut se prévaloir de l'application de l'article 336c CO, en raison
d'un nouveau temps d'essai qui a recommencé à courir. De plus, au moment de la
conclusion du nouveau contrat, l'intimée ne pouvait pas non plus renoncer à un droit
dont elle n'avait pas connaissance, puisqu'aucune des deux parties ne savait que
l'intimée 1 était enceinte.