Au besoin, elles sont autorisées à exercer
leurs compétences par la voie juridique (al. 2). Les représentants délégués par les
Commissions professionnelles paritaires cantonales sont autorisés à entrer dans les
entreprises soumises à la présente convention. L’employeur est tenu de se présenter
devant eux et de leur permettre l’accès à l’entreprise, respectivement l’employeur a
l’obligation de présenter tous documents et informations utiles (al. 3). Des frais de
contrôle sont perçus de la part des entreprises et travailleurs qui ont violé les
dispositions conventionnelles (al.