Insbesondere ist bei saisonalen Tätigkeiten
zu berücksichtigen, dass die Posten in der Regel vor Anlaufen der
Saison besetzt werden. Eine Bewerbung, die erst dann eintrifft,
wenn die Saison bereits in vollem Gange ist, ist gewöhnlich von
geringem Nutzen.
All diesen Anforderungen entspricht der Gesuchsteller in
keiner Weise. Für die Dauer von mehreren Monaten sind zu seiner
Arbeitssuche nur drei Anfragen bestätigt worden. Zudem handelt
es sich auch bei diesen nicht um handfeste schriftliche Bewerbungen, sondern bloss um sehr vage telefonische, bei einer der dreien
sogar bloss anlässlich eines zufälligen Treffens gestellte Anfragen.