EVG-Urteil vom 15. September 2005,
B 31/05). Mithin ist es bei der Berechnung der Überentschädigung unzulässig,
eine Halbierung des mutmasslich entgangenen Verdienstes während der Zeit
einer 50%-Erwerbsunfähigkeit anzunehmen, sofern kein tatsächlich erzieltes
Einkommen nachgewiesen ist. Ein solches Einkommen wird von der
Beklagten nicht geltend gemacht. Ihre Überentschädigungsberechnungen
beziehen sich demgemäss auf den mutmasslich entgangenen Verdienst
abzüglich eines zumutbarerweise erzielbaren Erwerbseinkommens. Dies ist
mit Blick auf die erwähnte Rechtsprechung aber nicht statthaft; denn es
besteht nach dem klaren Wortlaut von Art.