Tatsache ist, dass er als Bademeister (life
guard) nur arbeiten kann, wenn er körperlich zu 100% einsatzfähig ist, also im
Notfall nicht durch körperliche Beschwerden an einer allfälligen
Rettungsaktion behindert würde. Dadurch erklärt sich denn auch die bereits
am 8. September 2003 eingetretene Arbeitsunfähigkeit und die damit geltend
gemachte Taggeldforderung des Beschwerdeführers, welche nicht erfolgt
wäre, wenn er nicht einer körperlichen bzw. sportlichen sondern einer
angepassten Erwerbstätigkeit nachgegangen wäre.