Sind die erwähnten
verfahrensmässigen Anforderungen nicht erfüllt, könne nicht auf den DAP-
Lohnvergleich abgestellt werden. Gestützt auf DAP-Profile seien weitere
Abzüge bei der Ermittlung des Invalideneinkommens weder sachgerecht noch
zulässig (EVG-Urteil vom 28. August 2003 [U 35/00 und U 47/00] E. 4.2.1,
4.2.2 und 4.2.3; EVG-Urteil vom 18. Dezember 2003 [I 507/01] E. 4.2.2).