2. a) Gemäss Art. 15 Abs. 1 AVIG ist vermittlungsfähig, wer bereit, in der Lage und
berechtigt ist, eine zumutbare Arbeit anzunehmen. Nach dieser
Legaldefinition konstituieren drei Merkmale den Begriff der
Vermittlungsfähigkeit. Das erste Merkmal („bereit“) betrifft die Bereitschaft des
Versicherten seine Arbeitskraft einzusetzen und wird im vorliegenden Fall
selbst vom KIGA nicht bestritten. Das zweite Merkmal („in der Lage“) kann
man als Vermittlungsfähigkeit im objektiven Sinn bezeichnen.