Dieses Problem kann gelöst werden,
indem der betroffenen Person eine gewisse realistische Übergangsfrist für die
Aufnahme oder Erhöhung des Arbeitspensums zugestanden wird, bevor ein
hypothetisches Einkommen angerechnet wird (EVG-Urteil vom 7. Juni 2005,
P 16/04, Urteil vom 27. Februar 2004, P 64/03). Bezüglich der Höhe des
anzurechnenden Verdienstes muss auf die konkrete persönliche Situation
sowie den Arbeitsmarkt im fraglichen Zeitpunkt und in der Nähe des
Wohnortes der betreffenden Person abgestellt werden (AHI-Praxis 2001, S.
136 E. 2d).