determina la gestione dell’attività sono esclusi dal diritto all’indennità di
disoccupazione, indipendentemente dal fatto che essi stessi abbiano o meno
una posizione analoga a quella del datore di lavoro, l’UCIAML ribadisce la
presunzione giuridica per la quale l’assicurata, in qualità di coniuge
dell’amministratore unico, sia compartecipe alla facoltà di disporre
dell’azienda e quindi sia da considerare essa stessa in una posizione analoga
a quella del datore di lavoro con conseguente esclusione del diritto
all’indennità di disoccupazione. L’influenza decisionale del coniuge sarebbe
presunta per tutta la durata legale del matrimonio e quindi unicamente