b und c
AVIG auszumachen. So liegt keine der in BGE 122 V 272 beispielhaft
aufgezählten missbräuchlichen Verhaltensweisen, namentlich
„Selbstausstellung von für die Kurzarbeitsentschädigung notwendigen
Bescheinigungen, Gefälligkeitsbescheinigungen, Unkontrollierbarkeit des
tatsächlichen Arbeitsausfalles, Mitbestimmung oder Mitverantwortung bei der
Einführung von Kurzarbeit u.ä.“ vor. Somit kann dem Beschwerdeführer der
Anspruch auf Arbeitslosenentschädigung infolge fehlender Vermittelbarkeit
nicht abgesprochen werden.