3. Das KIGA begründet seinen Entscheid in der Stellungnahme damit, dass die
Stelle keineswegs unzumutbar gewesen sei. Die versicherte Person dürfe
durch eine Arbeit bezüglich ihrer Fähigkeiten nicht überfordert, sehr wohl aber
unterfordert werden, umso mehr, als es sich vorliegend um eine befristete
Stelle gehandelt habe. Weiter sei die Versicherte verpflichtet, auch in
ausserberuflichen Bereichen eine neue Stelle zu suchen. Sie hätte sich um
eine Stelle als „Sachbearbeiterin Personalbüro“ bewerben sollen. Durch ihre
Formulierungen habe sie aber den Eindruck erweckt, überqualifiziert zu sein.