9. In seiner Replik vom 4. Januar 2005 hielt der Beschwerdeführer an seinen
Anträgen fest. Zwar gestand er nunmehr ein, im Frühjahr 2004 bereits
zweimal in seiner Anspruchsberechtigung eingestellt worden zu sein, weil er
Beratungsgesprächen ohne genügende Entschuldigung ferngeblieben sei;
diese Fälle hätten jedoch mit dem vorliegenden Verfahren nicht das Geringste
zu tun. Der Beschwerdeführer betonte noch einmal, er habe den kurzfristig
anberaumten Termin vom 6. Mai 2004 deswegen nicht wahrnehmen können,
weil er ein Beratungsgespräch mit seinem Personalberater gehabt habe.