Dem Beschwerdeführer habe klar sein müssen, dass
man bei einem Vorstellungsgespräch andere offene Stellen nicht erwähnt,
zumal er seit April 2002 zehn Zuweisungen des RAV erhalten habe und damit
über genügend Erfahrung in Vorstellungsgesprächen verfügen sollte. Der
Beschwerdeführer habe durch sein Verhalten die zugewiesene Stelle zwar
nicht ausdrücklich abgelehnt, es durch sein Verhalten aber in Kauf
genommen, dass die Stelle anderweitig besetzt werde.