Im Übrigen sei die Versicherte nach ihrer
Kündigung bis mindestens zu ihrer Anmeldung in einer psychischen
Stresssituation gewesen, was auch ihr Schreiben vom 11. August 2004
belege. Man habe ihr helfen wollen, über den Stress aufgrund der Kündigung
hinwegzukommen indem man ihr die Möglichkeit geboten habe, weiterhin in
einer Tagesstruktur tätig zu sein. Ziel eines Beschäftigungsprogramms könne
auch die Erhaltung der Arbeitsfähigkeit sein, was beim vorliegenden
Programm zweifelsfrei der Fall gewesen wäre.