3. Wie intensiv die Arbeitsbemühungen sein müssen, kann nicht in allgemein
gültiger Weise festgelegt werden. Die notwendige Zahl von Bewerbungen
variiert je nach Branche, Arbeitsmarktlage und der persönlichen Situation des
Arbeitslosen. Dabei gilt die Regel, dass die Zahl der persönlichen
Arbeitsbemühungen streng beurteilt wird. In der Praxis orientiert man sich an
der Richtzahl von acht bis zehn Bewerbungen pro Monat (s. VGU S 03 158
mit weiteren Nachweisen).