b) An sich kann das Scheidungsgericht die Frage, ob eine in Nachachtung von
Art. 5 Abs. 2 FZG gültige Barauszahlung vorliegt, vorfrageweise prüfen (Zünd,
a.a.O, S. 427 f.). Weil in diesem Zusammenhang die beteiligte
Vorsorgeeinrichtung nicht Partei des Scheidungsverfahrens ist, kann aber das
Scheidungsgericht nicht verbindlich über die Gültigkeit der Barauszahlung
entscheiden. Gerade diese Verbindlichkeit ist jedoch essentiell, da die
Vorsorgeeinrichtung bei nicht richtiger Erfüllung nach Auffassung der Lehre
damit rechnen muss, ein zweites Mal zu leisten (Zünd, a.a.O., S. 422 f.).